Tüzük
΄΄ Rodop ve Evros Illeri Selânik Özel Pedagoji Akademisi Mezunu Öğretmenler Derneği Tüzüğü ΄΄
BÖLÜM I
Unvan – Merkez – Gaye – Vasıtalar – Süre
1. Madde
Rodop iline bağlı Gümülcine (Komotini) kenti merkezli, Gümülcine şehrinde ‘ Rodop ve Evros İli Selânik Özel Pedagoji Akademisi Mezunu Öğretmenler Derneği ’ ismi altında bir dernek kurulmaktadır.
2. Madde
Derneğin Gayesi Şunlardır:
1) Üyelerinin sosyal, ekonomik, meslekî ve sendikal haklarının korunması, savunulması ve ileri sürülmesi,
2) Üyeleri arasındaki yardımlaşmanın ve kişisel dostluk ilişkilerinin kenetlenmesi,
3) Topluma daha verimli hizmet sunulabilmesi için meslekî bağların güçlendirilmesi, üyelerin kültürel ve yaşam standartlarının geliştirilmesi, meslekî ihtisas, eğitim ve teçhizat alanlarının güvence altına alınması, aynı zamanda diğer derneklerle aynı gayelerin ve menfaatların ileri sürülmesi için yardımlaşma sağlanması,
4) Üyelerinin ekonomik seviyelerinin ve iş şartlarının geliştirilmesi,
5) Sosyal adaletin ikame edilmesi ve çalışanlar arasında karşılıklı anlayışın ve dayanışmanın ölçüt olarak alınarak sıkı yardımlaşmanın sağlanabilmesi için derneğin sistemli bir şekilde gayret sarf etmesi,
6) Eğitimin geliştirilmesi için katkıda bulunması ve okul çağındaki çocukların kültürel, eğitimsel ve ruhsal seviyelerinin yükseltilmesi,
7) Konferansların, gezilerin ve sosyal etkinliklerin gerçekleştirilmesi ve aynı zamanda iane ( bağış )komisyonlarının oluşturulması.
3. Madde
Yukarıda zikredilen gaye ve hedeflerin her türlü kanunî bir şekilde geçekleştirilmesi.
4. Madde
Derneğin çalışma süresinin, süresiz olarak belirlenmesi.
BÖLÜM II
Üyeler – Kayıt işlemleri – Üyelerinin hakları ve yükümlülükleri – Cezalar – Ayrılma – Kaydın silinesi
5. Madde
Derneğe üye, Rodop ve Evros İllerinin Azınlık okullarında görev yapan tayinli, Yunan uyruklu, Müslüman dinine mensup, S.Ö.P.A. mezunu öğretmenler olabilirler. Bir öğretmenin derneğe üye olabilmesi için Yönetim Kuruluna bir dilekçe sunması ve aynı zamanda bu tüzükte belirtilen bütün maddeleri kayıtsız şartsız kabul etmesi gereklidir. Yönetim Kurulu herhangi bir sebepten dolayı başvuranın dilekçesini ret ettiği takdirde, başvuran kaydının yapılmasını ve dilekçesinin kabulünü gerçekleşecek olan olağan ve olağanüstü Genel Kurul Toplantısında arz edebilir. Genel Kurul dilekçe üzerinde nihaî kararını almakla yükümlüdür.
6. Madde
Üyeler, Genel Kurul Toplantılarına katılmak, seçimlerde seçme hakkını kullanma ve üzerlerine terettüp eden aidatı ödeme mecburiyetindedirler.
Üyeler, söz alma, dernek idarecilerinin icraatlarını kontrol etme, eleştirme ve derneğin faaliyetleri üzerinde bilgilendirilme hakkına sahiptirler.
Üyeler, ne zaman isterlerse üzerlerine terettüp eden aidatı ödedikten ve Yönetin Kuruluna ilgili beyanı takdim ettikten sonra derneğin serveti üzerinde hiçbir hakka sahip olmaksızın dernek üyeliğinden ayrılabilir.
Hastalık veya askere gitme durumunda, hastalığın veya askerliğin devam etme süresinde, üzerlerine düşen dernek aidatı ödenmiş ve halledilmiş sayılmaktadır.
Üyeler, derneğin gaye ve hedeflerini ileri sürmek için çalışmakla yükümlüdürler. Derneğin gaye ve hedefleriyle uyuşmayan herhangi bir faaliyet ve icraattan daima uzak kalmak mecburiyetindedirler.
Kayıt hakkı olarak 5000 drahmilik bir miktar belirlenmektedir. Derneğe ödenen aylık aidat ayda 1000 drh. ve yardımlaşma sandığına takdim edilen aidat da 200 drh olarak öngörülmektedir. Bu miktarlar Yönetim Kurulunun veya Genel Kurulun kararıyla artış veya düşüş gösterebilir.
İki aydan fazla aidatının ödemeyi geciktirme durumunda üye veya üyeler Genel Kurulda oy kullanma haklarını kaybederler, aynı zamanda seçme ve seçilme hakları da ellerinden alınır.
CEZALAR
Derneğin gaye ve hedeflerine aykırı davranış sergileyen veya Yönetim Kurulunun Genel Kurulun kararlarına itaat etmeyen veyahut Derneğin Yönetiminin kararlarını uygulanmasını engelleyen üyeler eylemlerinin ağırlığına göre aşağıdaki yaptırımlarına maruz kalırlar.
a) Yazılı azarlama,
b) Dernek içinde sahip olmuş olduğu yetki ve makamdan düşürülmesi,
c) Bir yıla kadar geçici olarak uzaklaştırılma,
d) Kaydının silinmesi,
İtham ve töhmet altında bulunan üye, durumun Yönetim Kurulunda veya Genel Kurulda görüşülmesinden en azından on (10)gün önce yazılı olarak haberdar edilir ve savunmasını yapması için çağrılır. Fakat muamelenin sürdürülebilmesi için hazır olma mecburiyetinde değildir.
a) Cezası, yalnız Yönetim Kurulu tarafından verilebilir. B) ve C) cezaları için Yönetim Kurulu veya herhangi bir üyenin teklifi üzerine toplanan Genel Kurul tarafından basit bir oylama ile alınan karar gereklidir. Aynı şey d) cezası için de geçerlidir. Fakat bu ceza, Genel Kurulda mevcut üyelerin 2/3 çoğunluğu ile karar doğrultusunda uygulanabilir.
BÖLÜM III.
Derneğin kaynakları:
7. Madde
Derneğin Kaynakları şunlardır:
a) Genel Kurul tarafından belirlenen,üyelerin kayıt hakları,
b) Genel Kurul tarafından tayin olunan aylık aidatı,
c) Yönetim Kurul tarafından düzenlenen sergi, eğlence v.s. etkinliklerde tahsil olunan her hangi bir para,
d) Genel Kurul tarafından acil ihtiyaçları karşılamak için belirlenen ve talep edilen acil aidatlar,
e) Her türden teberru, bağış ve miraslar.
BÖLÜM IV.
İdare
8. Madde
Dernek Yedi (7) kişilik bir Yönetim Kurulu tarafından
idare edilmektedir. Yönetim Kurulu her iki senede bir bu gaye için toplanan Genel Kurulu tarafından gizli ve oy pusulaları kullanılarak yapılan seçimlerle seçilir ve belirlenir. Genel Kurulda seçilen Yönetim Kurulu düzenli ve daimi üyeleri dışında üç tane de üye seçilir.
9. Madde
Seçme ve seçilme hakkına, ekonomik yönden düzgün olan her düzenli üye sahiptir.
10. Madde
Yönetim Kuruluna seçilen üyelerin, seçimlerde en çok oyu elde eden üyenin daveti üzerine seçiliş gününden itibaren sekiz(8) gün içinde gelip aralarında Başkan, Astbaşkanı, Genel Sekreteri ve Kasadarı seçmeleri gereklidir. Üyelerden herhangi bir üye Yönetim Kurulundan herhangi bir sebep dolaysıyla (istifa, düşüş v.s.) ayrılsa yerini birinci yedek üye alır.
11. Madde
Yönetim kurulu muntazam en az ayda bir defa toplanır. Eğer Başkan gerek duyarsa veya Yönetim Kurulundan iki üye görüşülecek konuları belirtmek şartıyla Başkana yazılı beyanat sunarak acil toplantı talebinde bulunabilirler.
Bu durumda, Yönetim Kuruluna beyanatın yapıldığı tarihten beş(5) gün içinde toplanılıp konuları görüşme mecburiyeti vardır. Eğer Başkan Yönetim Kurulunu toplantıya belirtilen müddet dahilinde davet etmezse, Başkan Yardımcısı veya toplantıyı isteyen konsey üyeleri bu yükümlülüğü üstlenir.
Yönetim Kurulu kararları mevcut olan üyelerin oy çoğunluğu ile alınır. Oyların eşit gelmesi durumunda Başkanın oyu üstün gelir ve galebe çalar. En azından Yönetim Kurulunun dört (4) üyesinin katılması ile yeterli çoğunluk sağlanmış ve geçerli kararlar alınmış olur.
Seri olarak üç (3) veya seri olmayan beş (5) toplantıya mazeretsiz iştirak etmeyen üye, üyelikten düşer ve Yönetim Kurulunun kararı ile yerini yedek üyelerden oy almakta en büyük başarıyı sağlamış üye alır. Eğer Yönetim Kurulu izin verirse, Dernek üyelerinden herhangi bir üye Yönetim Kurulu toplantıları izleyebilir.
Yönetim Kurulu
a) Kanun, Tüzüğün öngördüğü ve Genel Kurulun almış olduğu kararları uygular ve idare eder.
b) Derneğin hedef ve gayelerinin gerçekleşmesi ve başarıya ulaşması içi gerekli her gayreti ve gücü sarf eder. Gerekli tedbirlerin alınmasını teklif eder.
c) Genel Kurulun önünde hesap verir.
d) Yılın bilanço ve bütçesini tanzim eder ve tasdik olunması için her yılın birinci Genel Kurulunda üyelerin gözleri önüne serer.
12. Madde
Denetim Kurulu üç (3) daimi ve iki(2) yedek üyeden oluşur. Genel Kurulda, yeni Yönetim Kurulunun seçilmesi için yer alan seçimlerde gizli ve oy pusulası kullanılarak oy alma durumu göz önünde bulundurularak seçilir. Görev süresi iki (2) yıldır. Kasanın idaresini ve genel olarak Derneğin ekonomik durumunu kontrol eder. Yeni Yönetim Kurulunun seçileceği veya Genel Kurulun toplanacağı Kasım ayının ilk on beş günü içersinde veya Genel Kurul toplantısından önce raporunu hazırlar ve bu raporunu Genel Kurula sunar.
BÖLÜM V.
Yönetim Kurulu üyelerinin Görevleri:
13. Madde
Başkan
Yönetim Kurulu Başkanı
1) Yönetim Kurulu üyelerini, mutat ve olağanüstü toplantılara davet eder. Aynı zamanda Dernek üyelerini de Genel Kurulda toplar. Genel Sekreter ile birlikte ilgili davetiyeleri paragraftaki 11. maddeyi göz önünde bulundurarak imzalar.
2) Derneğin çalışmalarını yönetir, Yönetim Kurulu ve Derneğin Genel Kurul toplantılarında başkanlık yapar, Toplantılara iştirak edenlerin görüşlerini ifade etmeleri için söz hakkı tanır veya bu haktan mahrum eder.
3) Genel Kurul toplantılarında, toplantının başladığı ilân eder.
4) Her türlü belgeye ve ödeme emirlerine imza eder.
5) Genel Kurul toplasında, Yönetim Kurulunun bir yıl boyunca yapmış olduğu icraatlar konusunda bilgi ve hesap verir.
6) Derneği genel olarak mahkeme ve idari makamlar huzurunda temsil eder. Kısa bir süre için Başkan, görevini herhangi bir engel yüzünden ifa edemezse, Başkan yardımcısı Başkanın görevini vekâleten yürütür. Eğer başkanın görevlerini ifa edememesi uzun bir zaman sürerse, o zaman Yönetim Kurulu duruma göre gerekli kararları alır.
Başkan Yardımcısı (Astbaşkan)
14. Madde
Başkan mevcut olduğu veya herhangi bir engele maruz kaldığı durumlarda, astbaşkan vekâleten başkanın görevlerini yürütür. Astbaşkan da görevlerini ifa edemezse, Yönetim Kurulunun
uygun gördüğü başka bir üye bu görevi üstlenir.
Genel Sekreter
15. Madde
Genel Sekreter (G. S )
1) Derneğin yazışma işlemlerini ifa eder.
2) Başkan ile beraber herhangi bir evraka, davetiyeye, tahsil ve ödeme emirlerine imza atar.
3) Yazışma sicil defteri, üye kütüğü, Genel Kurul ve Yönetim Kurulu toplantıları tutanaklarını tutar ve kaydeder.
4) Derneğin mührünü muhafaza eder.
Genel sekreter herhangi bir engel yüzünden toplantılara iştirak edemezse, Yönetim Kurulunun belirleyeceği bir üye tarafından Genel Sekreterin görevleri yerine getirilir.
Kasadar (Sayman)
16. Madde
Kasadar ;
1) Kayıt ücretlerini, üyelerin her türlü bağış, iane ve ödentilerini, her çeşit teberruların Başkan ve Genel Sekreterin imzalamış olduğu çift nüshalı makbuzlarla tahsil eder.
2) Kasa Defterini tutar.
3) Yönetim Kurulu Başkanı ve Genel Sekreter tarafından özel olarak verilen talimatlar ile tahsil ve ödemeleri icra eder ve aynı zamanda ödeme emirlerini ve tahsil makbuzlarını imazalayarak onaylar.
4) Yönetim Kurulu kararı ileYönetim Kurulunun tavsiye etmiş olduğu seçkin, tanınık bir bankaya ellibin ( 50 000 ) drahmiyi aşkın bir meblağı Dernek adına yatırmakla mükelleftir.
5) Yönetim Kurulunu, derneğin ekonomik ve parasal durumu üzerinde bilgi sahibi kılar.
6) Genel Kurulda hesap verdikten sonra, yıllık bütçe ve bilançoyu sunar.
BÖLÜM VI
Genel Kurul Toplantıları – Seçimler
17. Madde
Üyeler, Gümülcine’nin günlük bir gazetesinde gerçekleşmesinden en az on ( 10 ) gün önce yayınlanan bir bir davetiye ile her sene kasım ayının ikinci cumartesi günü, senede bir ( 1 ) defa olmak üzere Genel Kurul toplantılarına Yönetim Kurulu tarafından davet edilir ve bu davetiye derneğin bürolarına afişlenir. Bu davetiyede Genel Kurulun yapılacağı yer ve tarih aynı zamanda sırası görüşülecek konular ve üzerinde karar alınacak meseleler bildirilir. Ayrıca toplantının cinsi ( mutad, olağanüstü, tekrarlama vsi ) belirtilir. Mevcut tüzüğün 19. maddesine göre davetiyede gerekli çoğunluğun sağlanamaması durumunda gelecek toplantıların gerçekleşeceği tarihte açıklanabilir. Bu kurul üzerinde Derneğin mutad ve gayri mutad gelir ve giderlerin ayrıntılı olarak belirtildiği gelecek mali seneye ait bütçeye tasdik eder. Yönetim Kurulu Başkanı vasıtası ile geçen sene zarfında yapılan icraatlar hakkında malumat sunarak hesap verir.
Her ikinci sene Genel Kurul için bir seçim bilanço dönemidir. Bu kurulda bilanço okunur Yönetim Kurulunun raporu dinlenir, Denetim Kurulunun yıllık icraatlar üzerine hazırladığı raporu gözden geçirilir ve genel olarak ekonomik idare ve yönetim durumu elden geçirilir ve incelenir.
Genel Kurul her ikinci yıl Yönetim Kurulu, Denetim Kurulu ve Yüksek Sendika Örgütü üyelerini seçer, Genel Kurulun muhtemel bir tüzük değişikliği ve tadilatı üzerine veya derneğin olası bir dağılması yönünde karar alma yetkisi vardır.
Seçimlerden önce Genel Kurulun yeni Geçici Başkanı seçilir ve seçimlerin icrasını yürüten üç üyeli Seçim Kurulu oluşturulur.
Seçim Kurulu , ayrılan başkana seçim sonuçlarını bildirir ve o da yeni seçilen Yönetim Kurulu üyelerine görev tayini ve dağılımı muamelesinde yardımcı olur, gereken işlemleri yürütür, icra kılar ve bu Yönetim Kurulu resmen oluştuktan sonra onlara görev tesliminde bulunur.
18. Madde
Üyelerin Genel Kurulu, derneğin en yüksek makamını teşkil eder ve kararları ile derneğin herhangi bir organını ve her üyesini bağlar.
19. Madde
Genel Kurul, üzerine terettüp eden aidatı ödemiş üyelerin en azından yarısının artı bir üyenin hazır olması ile gerekli, yeterli çoğunluğu sağlamış olur. Üzerlerine terettüp eden aidatı ödememiş azalar (üyeler ) Genel Kurulun gerçekleşeceği gün ve Genel Kurul başlamadan önce aidatlarını ödeyebilirler. Birinci toplantıda yeterli, gerekli çoğunluk sağlanamazsa, gelecek cumartesi günü azaların (üyeler) üçte birinin (1/3) hazır olması ile yeniden tekrarlanır, aksi takdirde diğer cumartesi günü mevcut üyelerin sayısına bakılmaksızın, aynı yerde gündemde olan aynı konularla ve üyelere yeni tebligat yapılmaksızın toplantı gerçekleştirilir. Genel Kurulun kararları, kanunun veya tüzüğün aksini belirlemediği ve saptamadığı takdirde çoğunlukla alınır.
Oylama açık olarak ellerin kaldırılması yolu ile gerçekleştirilir.
Şahsi konularla ilgili ise veya derneğin bir üyesinin sunmuş olduğu teklif üzerine,Genel Kurul gizli yapılması konusunda karar alırsa oylama gizli olarak yapılır.
20. Madde
Her sene Kasım ayında muntazaman yapılan toplantılardan başka Yönetim Kurulunun gerek duyduğu durumlarda veya malî yönden muntazam üyelerin beşte birinin (1/5) veya Denetim Kurulunun yazılı talebi üzerine acilen Genel Kurul toplanabilir. Bu gibi durumlarda,sunulan talepte görüşülmesi gereken konular liste halinde sıralanır ve Yönetim Kurulu Başkanına bizzat sunulur. Talebi teslim alan Yönetim Kurulu Başkanı on beş (15) gün içinde Genel Kurulu toplamak zorundadır.
21. Madde
S E Ç İ M L E R
Yönetin Kurulunun seçilmesi
Yönetim Kurulu,Denetim Kurulu üyelerinin ve Yüksek Sendika örgütlerine gönderilecek temsilcilerin seçimi, her ikinci sene mutat olarak kasım ayında yapılan Genel Kurul toplantısında icra olunur. Gizli olan oylamanın başlamasından önce, Genel Kurul sesli olarak geçici olan Genel Kurul Başkanını ve hazır olan üyelerden, Yönetim Kuruluna adaylığını sunmayacak kişilerden olmak şartı ile üç ( 3 ) şahsı seçimleri icra kılmak için Seçim kurulu olarak belirler ve seçer.
Yönetim kurulu, denetim kurulu üyeliğine veya diğer bir teşkilâta üyelik için adaylık sunacak olan kişi, adaylığını seçim günü Genel Kurul Başkanına sunar. Aday eksikliği durumunda, her seçmen serbest olarak kendi görüşüne göre uygun olan herhangi bir şahsı İdare Kuruluna üye olarak oylama yolu ile seçer.
Hemen sonra Seçim Kurulu, Yönetim Kurulu, denetim Kurulu ve diğer teşkilâtların üyeliğine adaylığını sunmuş olan şahısların isimlerini açıklar, oylamayı gözetler, oylamaya katılanların isim listesini tutar ve oylama sona erdikten sonra, oy pusulalarının tasnif işine geçer, tutanakları tanzim eder ve seçimlerde başarı sağlamış Yönetim ve Denetin Kurulu ve diğer teşkilât daimî ve yedek üyelerini ilân eder.
Yönetim Kurulu için daimî üyeler,ilk en çok oyu sağlayan yedi ( 7 ) arasından seçilir, yedek üyeler de diğer en çok oy toplayan üç aday arasından seçilir. oyların eşit gelmesi durumunda Seçim Kurulu tarafından kur’a çekilir.
Seçimleri ilgilendiren herhangi bir itiraz Seçim Kuruluna sunulur, Seçim Kurulu da Kanunun maddeleri gereğince karar alınır.
Eğer Derneğin idare sisteminde anormallikler tespit edilir veya üyeler görevlerini gereği gibi ifa etmezlerse ekonomik yönden düzgün olan üyelerin dörtte birinin ( ¼ ) uygun görüp talep etmesi üzerine seçimler acil olarak, Genel Kurul tarafından, Yönetim ve denetim Kurulu ve diğer teşkilâtların üyelerinin zaman sürelerinin sona ermesinden önce de gerçekleşebilir.
Genel Kurul tutanakları,Yönetim Kurulu, Geçici Başkan ve Seçim Kurulu üyeleri tarafından imzalanır. Eğer herhangi bir sebepten dolayı imza kullanmakta hak sahibi olan kişilerden biri imza etmeyi reddederse, Genel Kurulun geçici başkanının imzalaması şartı ile, diğerlerinin imzası yeterli ve kâfidir.
BÖLÜM VII.
Özel Kurallar ve Nizamlar
22. Madde
Tüzüğün (Nizamnâmenin) kısmen değişikliği ve Derneğin feshedilmesi veya dağılması özel olarak bu konuyu görüşmek üzere toplanan Genel Kurulda karara bağlanır.
Yukarıda zikrolunan toplantıda Derneğin kasasına borcu olmayan üyelerin yarısının ( ½ ) hazır olması ve kararın da mevcut olan üyelerin dörtte üçünün ( ¾ ) çoğunluğu ile alınması gerekir. Bu durumda 19.Maddenin ikinci paragrafında zikrolunanlar geçerli değildir.
Derneğin dağılması,üyelerinin sayısının ondan ( 10 ) aşağı düşmesi ile ortaya çıkar veya Medenî Kanunun ve Giriş Kanunundaki konu ile ilgili kuralların ve nizamların gerektirdiği durumların zuhur etmesi ile gerçekleşebilir ve lüzum eder.
Dernek dağıldığı ve tasfiye olunduğu zaman, Derneğin mal varlığı Gümülcine’deki Medrese-i Hayriyye talebe yurdunun zimmetine geçer.
23. Madde
Derneğin yuvarlak mührü vardır ve üzerinde de dairevî bir şekilde şu kelimeleri taşımaktadır:
“Rodop ve Evros İlleri Selânik Özel Pedagoji Akademisi Mezunu Öğretmenler Derneği”. Mührün ortasında da bir kitap, bir kalem resmi ve kuruluş tarihi ”1994” nakşolunmuş bir şekilde mevcut bulunmaktadır.
24. Madde
Tüzük ve Kanun tarafından belirlenmeyen ve tanzim olunmayan her konu ve durum, Genel Kurulun kararları ile hâllolunur ve çözüme kavuşturulur.
25. Madde
Derneğin hedef ve gayelerinin gerçekleştirilebilmesi için bölüm görevlileri-yetkilileri, çalışma grupları v.s. gibi, çeşitli icra ve danışma kurulları terkip edilebilir.
Bu grupların ve kurulların seçiliş şekli, çalışmaları ve yetkileri, Yönetim Kurulu veya Genel Kurul tarafından derneğin tüzüğü ve çalışma iç yönetmeliği çerçevesinde belirlenir ve tayin edilir.
26. Madde
Yönetim Kurulu,üyelerin ayrıntılı bir şekilde hak ve yükümlülüklerini, ayrıca görev ve çalışmaların icra kılınma şeklini ve Derneğin iç çalışma sistemini belirleyen bir iç yönetmelik düzenleyebilir.
Bu yönetmelik, Genel Kurulun onaylaması ve Rodop İli Bidayet Mahkemesine sunulmasından sonra geçerlidir.
Genel Kurul, iç yönetmeliği kanuna ve tüzüğe aykırı olmamak şartı ile kısmen veya tamamen tadil edebilir veya feshedebilir.
27. Madde
Yirmi yedi ( 27 ) madde ihtiva eden bu tüzük, okunduktan, görüşüldükten ve oylama ile kurucu üyeler tarafından maddeten ve yekünen bugün kabul edildikten sonra, Rodop İli Bidayet Mahkemesi Dernekler siciline Derneğin kaydı yapılınca geçerlilik kazanmaktadır.
Gümülcine 23-11-2000
Sıra Numarası : 319 / 95
İşbu yeniden tanzim ve tadilât,121/01 Numaralı Rodop İli Tek Hakimli Bidâyet Mahkemesi kararı uyarınca, Rodop İli Bidâyet Mahkemesi dernekler sicil defterine kaydolunup tescil edilmiştir.
Gümülcine, 14-6-2001
Sekreter
( İmza )
Vasiliki Kurbeti
—————————————————————————————————————————————————-
ΚΑΤΑΣΤΑΤΙΚΟ
ΣΥΛΛΟΓΟΥ ΔΑΣΚΑΛΩΝ ΑΠΟΦΟΙΤΩΝ ΕΙΔΙΚΗΣ ΠΑΙΔΑΓΩΓΙΚΗΣ ΑΚΑΔΗΜΙΑΣ ΘΕΣΣΑΛΟΝΙΚΗΣ Ν. ΡΟΔΟΠΗΣ- Ν. ΕΒΡΟΥ
ΚΕΦΑΛΑΙΟ Α’
ΕΠΩΝΥΜΙΑ – ΕΔΡΑ – ΣΚΟΠΟΣ – ΜΕΣΑ – ΔΙΑΡΚΕΙΑ
Άρθρο 1ο
Ιδρύεται σωματείο στην Κομοτηνή με την επωνυμία “ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΔΑΣΚΑΛΩΝ ΑΠΟΦΟΙΤΩΝ ΠΑΙΔΑΓΩΓΙΚΗΣ ΑΚΑΔΗΜΙΑΣ ΘΕΣΣΑΛΟΝΙΚΗΣ Ν. ΡΟΔΟΠΗΣ-Ν. ΕΒΡΟΥ” με έδρα την πόλη της Κομοτηνής του Ν. Ροδόπης.
Άρθρο 2ο
Σκοποί του Συλλόγου είναι:
1) Η προστασία, προώθηση και προάσπιση των οικονομικών, επαγγελματικών, κοινωνικών και συνδικαλιστικών δικαιωμάτων των μελών του.
2) Η σύσφιξη των προσωπικών σχέσεων φιλίας και συνεργασίας μεταξύ των μελών του.
3) Η ανάπτυξη του πνευματικού, βιοτικού επιπέδου, η επαγγελματική κατοχύρωση, κατάρτιση, ειδίκευση, επιμόρφωση των μελών και η συναδελφική αλληλεγγύη ως μέσο για την εξυπηρέτηση του κοινωνικού συνόλου, καθώς και η συνεργασία με άλλους συλλόγους για την προώθηση κοινών σκοπών και συμφερόντων.
4) Η οικονομική βελτίωση της θέσης των μελών του και των συνθηκών εργασίας τους.
5) Η επιβολή της κοινωνικής δικαιοσύνης και η συστηματική προσφορά του Συλλόγου
για την επίτευξη στενής συνεργασίας μεταξύ των εργαζομένων, με γνώμονα την αλληλοκατανόηση και την συμπαράσταση.
6) Η συμβολή στη βελτίωση της παιδείας και στην άνοδο του πνευματικού, μορφωτικού και πολιτιστικού επιπέδου των σχολικής ηλικίας παιδιών.
7) Η πραγματοποίηση διαλέξεων, εκδρομών, κοινωνικών εκδηλώσεων και η δημιουργία επιτροπών εράνων.
Άρθρο 3ο
Οι πιο πάνω σκοποί θα πραγματοποιηθούν με κάθε νόμιμο μέσο.
Άρθρο 4ο
Η χρονική διάρκεια του Συλλόγου ορίζεται απεριόριστη.
ΚΕΦΑΛΑΙΟ Β
ΜΕΛΗ – ΕΓΓΡΑΦΗ – ΔΙΚΑΙΩΜΑΤΑ ΚΑΙ ΥΠΟΧΡΕΩΣΕΙΣ ΤΩΝ ΜΕΛΩΝ – ΠΟΙΝΕΣ – ΑΠΟΧΩΡΗΣΗ – ΔΙΑΓΡΑΦΗ
Άρθρο 5ο
Μέλη του Συλλόγου μπορούν να γίνουν οι διορισμένοι δάσκαλοι που έχουν την Ελληνική ιθαγένεια, είναι Μουσουλμάνοι στο θρήσκευμα και είναι απόφοιτοι της Ε.Π.Α.Θ. των Μ/κών σχολείων Ν. Ροδόπης και Ν. Έβρου, (ως ανήκοντες στο 1° γραφείο της Πρωτοβάθμιας Εκπαίδευσης Ροδόπης). που να αποδέχονται ανεπιφύλακτο τις διατάξεις του παρόντος καταστατικού και να έχουν υποβάλλει αίτηση εγγραφής προς το Δ.Σ. του Συλλόγου. Σε περίπτωση που το Δ.Σ., για κάποιο λόγο απορρίψει την αίτηση του ενδιαφερόμενου, αυτός μπορεί να ζητήσει την εγγραφή του από την πρώτη τακτική ή έκτακτη Γ.Σ. που θα συγκληθεί και η οποία θα αποφασίσει οριστικά επί της αιτήσεως.
Άρθρο 6ο
Τα μέλη έχουν την υποχρέωση να παρίστανται στις συνεδριάσεις των Γ.
Συνελεύσεων, να ψηφίζουν στις ψηφοφορίες και να καταβάλουν τις αποφασιζόμενες
εισφορές.
Δικαιούνται να λαμβάνουν το λόγο. να ελέγχουν και να κρίνουν τις πράξεις των
οργάνων του Συλλόγου και να ενημερώνονται τακτικά για τις δραστηριότητες του
Συλλόγου.
Επίσης δικαιούνται ηθικής και υλικής συνδρομής του Συλλόγου, αν παραστεί ανάγκη.
Μπορούν να αποχωρήσουν από το Σύλλογο οποτεδήποτε θελήσουν, καταθέτοντας
σχετική δήλωση στο Δ.Σ. και εξοφλώντας τυχόν οφειλόμενες εισφορές τους, χωρίς
να έχουν κανένα δικαίωμα στην περιουσία του Συλλόγου.
Σε περίπτωση ασθένειας ή στράτευσης θεωρούνται τακτοποιημένοι από πλευράς
εισφορών στο Σύλλογο, καθόσον χρόνο διαρκεί η ασθένεια ή η στράτευση.
Τα μέλη πρέπει να εργάζονται για την προώθηση των σκοπών του Συλλόγου και
οφείλουν να απέχουν από κάθε δραστηριότητα που αντιβαίνει στους σκοπούς
αυτούς.
Το δικαίωμα εγγραφής ορίζεται στο ποσό των 5.000 δραχμών, η μηνιαία εισφορά
στο Σύλλογο στο ποσό των 1.000 δρχ. και η εισφορά στο ταμείο αλληλοβοήθειας
οτο ποσό των 200 δρχ. Τα ποσά αυτά μπορούν να αυξομειώνονται μετά από
απόφαση του Δ.Σ. ή της Γ.Σ.
Σε περίπτωση που μέλος ή μέλη καθυστερούν τις εισφορές τους πέραν του διμήνου,
χάνουν το δικαίωμα της ψήφου στις Γ.Σ. όπως και το δικαίωμα του να εκλέγουν και
να εκλέγονται.
ΠΟΙΝΕΣ
Μέλη που θα επιδείξουν συμπεριφορά αντίθετη προς τους σκότιους του Συλλόγου ή που δεν θα πειθαρχούν στις αποφάσεις του Δ.Σ. ή της Γ.Σ. ή που θα εμποδίζουν την εκτέλεση των αποφάσεων των οργάνων της διοίκησης του Συλλόγου, θα υποβάλλονται στις εξής πειθαρχικές κυρώσεις, ανάλογα με την βαρύτητα της πράξης:
α) γραπτή επίπληξη,
β) έκπτωση από το αξίωμα που τυχόν θα κατέχει στα όργανα του Συλλόγου.
γ) προσωρινή αποβολή μέχρι ένα χρόνο.
δ) διαγραφή.
Το υπό κατηγορία μέλος ειδοποιείται έγγραφα από το Δ.Σ,, τουλάχιστον δέκα (10)
Ημέρες πριν από την συζήτηση της υπόθεσης του στο Δ.Σ. ή σιη Γ.Σ. και καλείται να
απολογηθεί, χωρίς όμως να είναι απαραίτητη η παρουσία του για την συνέχιση της
διαδικασίας.
Η ποινή α) μπορεί να επιβληθεί και μόνο από το Δ.Σ. Για τις ποινές β) και γ)
απαιτείται απόφαση της Γ.Σ. με απλή πλειοψηφία, μετά από πρόταση του Δ.Σ. ή
οποιουδήποτε μέλους. Το ίδιο ισχύει και για την ποινή δ), η οποία όμως επιβάλλεται
από τη Γ.Σ. με πλειοψηφία των 2/3 των παρόντων μελών.
ΚΕΦΑΛΑΙΟ Γ
ΠΟΡΟΙ ΤΟΥ ΣΥΛΛΟΓΟΥ
Άρθρο 7ο
Πόροι του Συλλόγου είναι:
α) Το δικαίωμα εγγραφής των μελών που ορίζεται από τη Γ.Σ.
β) Η μηνιαία εισφορά των μελών που ορίζεται από τη Γ.Σ.
γ) Οι οποιεσδήποτε εισπράξεις από γιορτές, εκθέσεις κ,λ.π. που οργανώνονται από
το Δ.Σ.
δ) Οι έκτακτες εισφορές που ορίζονται οπό την Γ.Σ. για την κάλυψη εκτάκτων
αναγκών.
ε) Κάθε φύσης δωρεές και κληροδοτήματα.
ΚΕΦΑΛΑΙΟ Δ’
ΔΙΟΙΚΗΣΗ
Άρθρο 8ο
Ο Σύλλογος διοικείται από επταμελές (7) Διοικητικό Συμβούλιο (Δ.Σ.). Το Δ. Σ. εκλέγεται κάθε δύο (2) χρόνια από τη Γενική Συνέλευση (Γ.Σ.) των μελών, που καλείται ειδικά γι’ αυτό το λόγο, με μυστική, δια ψηφοδελτίου, ψηφοφορία. Στη Γ.Σ. αυτή εκλέγονται, εκτός από τα τακτικό μέλη του Δ.Σ. και τρία (3) ακόμη αναπληρωματικά.
Άρθρο 9ο
Δικαίωμα να εκλέγουν και να εκλέγονται έχουν όλα τα τακτικά μέλη του Συλλόγου που
είναι οικονομικά εντάξει.
Άρθρο 10ο
Τα εκλεγέντα μέλη του Δ.Σ. καλούνται μέσα σε οκτώ (8) ημέρες από την ημέρα της εκλογής τους, μετά από πρόσκληση του μέλους που έλαβε τις περισσότερες ψήφους και εκλέγουν μεταξύ τους τον Πρόεδρο. Αντιπρόεδρο. Γενικό Γραμματέα και Ταμία. Αν κάποιο μέλος αποχωρήσει από το Δ.Σ. για οποιοδήποτε λόγο (παραίτηση, έκπτωση κ.λ.π.) αναπληρώνεται από τους επιλαχόντες κατά σειρά επιτυχίας.
Άρθρο 11ο
Το Δ.Σ. συνεδριάζει τακτικά μία (1) φορά το μήνα, έκτακτα όταν θεωρεί αυτό αναγκαίο
ο Πρόεδρος ή αν το ζητήσουν τουλάχιστον δύο (2) μέλη με έγγραφη δήλωση του
προς τον Πρόεδρο στην οποία θα περιέχονται τα θέματα για συζήτηση.
Η σύγκληση του Δ.Σ. σ’ αυτήν την περίπτωση είναι υποχρεωτική μέσα σε πέντε (5)
ημέρες από τη δήλωση. Αν ο Πρόεδρος δεν συγκαλέσει το Δ.Σ. μέσα σ’ αυτήν την
προθεσμία, μπορούν να το συγκαλέσουν ο Αντιπρόεδρος ή οι σύμβουλοι που
ζήτησαν την σύγκληση.
Οι αποφάσεις του Δ.Σ. λαμβάνονται με πλειοψηφία των παρόντων μελών του και σε
περίπτωση ισοψηφίας υπερισχύει η ψήφος του Προέδρου. Το Δ.Σ. βρίσκεται σε
απαρτία και λαμβάνει έγκυρα αποφάσεις, όταν παρευρίσκονται τουλάχιστον τέσσερα
(4) από τα μέλη του.
Μέλος που απουσιάζει αδικαιολόγητα σε τρεις (3) συνεχείς ή πέντε (5) μη συνεχείς
συνεδριάσεις, κηρύσσεται έκπτωτο και αντικαθίσταται με απόφαση του Δ.Σ. από τα
αναπληρωματικά μέλη κατά την σειρά της επιτυχίας των. Οποιοδήποτε μέλος του
Συλλόγου μπορεί να παρακολουθεί τις συνεδριάσεις του Δ.Σ., σν το επιτρέψει το Δ.Σ.
Το Διοικητικό Συμβούλιο:
α) διοικεί και εφαρμόζει ό,τι διατάσσεται από το Νόμο. το καταστατικό και τις
αποφάσεις της Γ.Σ..
β) καταβάλλει κάθε προσπάθεια για την επίτευξη των σκοπών του Συλλόγου και
προτείνει την λήψη των αναγκαίων μέτρων,
γ) λογοδοτεί στη Γ.Σ..
6) συντάσσει τον προϋπολογισμό και απολογισμό του έτους και τον υποβάλλει προς
έγκριση στην πρώτη Γ. Συνέλευση κάθε έτους.
Άρθρο 12ο
Η Εξελεγκτική Επιτροπή αποτελείται από τρία (3) τακτικά και δύο (2) αναπληρωματικά μέλη, που εκλέγονται από τη Γ.Σ. με μυστική, δια ψηφοδελτίου, ψηφοφορία και κατά την ίδια ψηφοφορία για την ανάδειξη του νέου Δ.Σ. ανάλογα με τις ψήφους που έλαβαν. Η θητεία της είναι για δύο (2) χρόνια. Ελέγχει την ταμειακή διαχείριση και γενικά την οικονομική κατάσταση του Συλλόγου και μέσα στο πρώτο δεκαπενθήμερο του Νοεμβρίου που πρόκειται να εκλεγεί το νέο Δ.Σ. και σε κάθε περίπτωση, πριν από τη ημέρα της Γ.Σ., συντάσσει έκθεση που την υποβάλλει στη Γ.Σ.
ΚΕΦΑΛΑΙΟ Ε’ ΚΑΘΗΚΟΝΤΑ ΜΕΛΩΝ ΤΟΥ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟΥ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟΥ
Άρθρο 13ο
ΠΡΟΕΔΡΟΣ
Ο Πρόεδρος του Διοικητικού Συμβουλίου;
1) Συγκαλεί το Δ.Σ. σε τακτικές και έκτακτες συνεδριάσεις, καθώς επίσης και τα μέλη του Συλλόγου σε Γεν. Συνελεύσεις και υπογράφει μαζί με το Γ. Γραμματέα τις σχετικές προσκλήσεις με την επιφύλαξη του άρθρου 11 παρ. α.
2) Διευθύνει πς εργασίες του Συλλόγου και προεδρεύει στις συνεδριάσεις του Δ.Σ. και των Συνελεύσεων, δίδει και αφαιρεί το λόγο από τους μετέχοντες.
3) Κηρύσσει την έναρξη των Συνεδριάσεων της Γ.Σ.
4) Υπογράφει τα κάθε είδους έγγραφα και εντάλματα πληρωμής.
5) Λογοδοτεί για τα πεπραγμένα του Δ.Σ. στην ετήσια Γ.Σ.
6) Εκπροσωπεί γενικά το Σύλλογο ενώπιον κάθε Δικαστικής και Διοικητικής Αρχής. Σε περίπτωση κωλύματος του Προέδρου να ασκήσει τα καθήκοντα του για μικρό χρονικό διάστημα, αναπληρώνεται από τον Αντιπρόεδρο. Αν το κώλυμα διαρκεί για μεγάλο χρονικό διάστημα, το Δ.Σ. αποφασίζει ανάλογα με την περίπτωση.
ΑΝΤΙΠΡΟΕΔΡΟΣ
Άρθρο 14ο
Τον Πρόεδρο, όταν είναι απών ή έχει κώλυμα, αναπληρώνει ο Αντιπρόεδρος σε όλα
τα καθήκοντα. Εάν και αυτός κωλύεται, τους αναπληρώνει ο υποδεικνυόμενος από τα
λοιπά μέλη του Δ.Σ. σύμβουλος.
ΓΕΝΙΚΟΣ ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ
Άρθρο 15ο
Ο Γενικός Γραμματέας (Γ.Γ.);
1) Διεξάγει την αλληλογραφία του Συλλόγου.
2) Υπογράφει μαζί με τον Πρόεδρο κάθε έγγραφο, προσκλήσεις και εντάλματα εισπράξεων και πληρωμών.
3) Τηρεί πρωτόκολλο αλληλογραφίας, το μητρώο μελών, τα βιβλία πρακτικών του Δ.Σ. και της Γ.Σ.
4) Φυλάσσει την σφραγίδα του Συλλόγου.
Όταν ο Γ.Γ. κωλύεται ή απουσιάζει, αναπληρώνεται από τον υποδεικνυόμενο από το Δ.Σ. σύμβουλο.
TAMIAΣ
Άρθρο 16ο
Ο Ταμίας:
1) Εισπράττει τις εγγραφές, τις κάθε είδους εισφορές των μελών, τις κάθε φύσης δωρεές, με διπλότυπες αποδείξεις που υπογράφονται από τον Πρόεδρο και τον Γ.Γ.
2) Τηρεί βιβλίο ταμείου.
3) Ενεργεί τις εισπράξεις και πληρωμές, με απόφαση του Δ.Σ. ειδικής γι’αυτό εντολής για είσπραξη από τον Πρόεδρο και τον Γ.Γ.. και προσυπογράφει στα εντάλματα πληρωμής και τις αποδείξεις εισπράξεως.
4) Υποχρεούται να καταθέτει στο όνομα του Συλλόγου, σε αναγνωρισμένη Τράπεζα εκλογής του Δ.Σ. μετά από απόφαση του. κάθε ποσό που υπερβαίνει τις πενήντα χιλιάδες (50.000) δρχ.
5) Ενημερώνει το Δ.Σ. για την οικονομική κατάσταση του Συλλόγου.
6) Στη Γενική Συνέλευση και μετά τη λογοδοσία, υποβάλλει τον ετήσιο απολογισμό
και προϋπολογισμό.
ΚΕΦΑΛΑΙΟ ΣΤ
ΓΕΝΙΚΕΣ ΣΥΝΕΛΕΥΣΕΙΣ – ΕΚΛΟΓΕΣ
Άρθρο 17ο
Τα μέλη συγκαλούνται από το Δ.Σ. σε Γενική Συνέλευση τακτικά μία (1) φορά το χρόνο, το δεύτερο Σάββατο του Νοεμβρίου, με πρόσκληση που δημοσιεύεται τουλάχιστον δέκα (10) ημέρες πριν από τη σύγκληση Της σε μία ημερήσια εφημερίδα της Κομοτηνής και τοιχοκολλείται στα γραφεία του Συλλόγου. Στην πρόσκληση αναγράφεται ο τόπος και ο χρόνος της Γ.Σ. και κατά σειρά τα θέματα που θα συζητηθούν και πάνω στα οποία θα ληφθούν αποφάσεις. Επίσης αναγράφεται το είδος της συνέλευσης (τακτική, έκτακτη, επαναληπτική κ.λ.π.). Στην πρόσκληση μπορεί να καθορίζεται και ο χρόνος των επομένων συνεδριάσεων εν ελλείψει απαρτίας σύμφωνα με το άρθρο 19 του παρόντος καταστατικού, Αυτή (η συνέλευση) εγκρίνει τον προϋπολογισμό του επόμενου οικονομικού έτους στον οποίο απεικονίζονται τα έσοδα και έξοδα, τακτικά ή έκτακτα του Συλλόγου. Το Δ.Σ., δια του Προέδρου του, λογοδοτεί για τα πεπραγμένα του προηγούμενου έτους. Κάθε δεύτερο έτος η Γ.Σ. είναι εκλογο-απολογιστική. Διαβάζεται ο απολογισμός. λογοδοσία του Δ.Σ. και η ετήσια έκθεση των ελεγκτών για τα πεπραγμένα και γενικά για την οικονομική διαχείριση.
Η Γ.Σ. εκλέγει κάθε δεύτερο έτος τα όργανα του Δ.Σ.. της Εξελεγκτικής Επιτροπής και
των αντιπροσώπων για τις ανώτερες συνδικαλιστικές οργανώσεις.
Έχει αρμοδιότητα να αποφασίζει για τυχόν τροποποίηση του καταστατικού και πιθανή διάλυση του Συλλόγου.
Πριν τις εκλογές εκλέγεται νέος προσωρινός Πρόεδρος της Γ.Σ. και τριμελής Εφορευτική Επιτροπή που αναλαμβάνουν την διεξαγωγή των εκλογών.
Η Εφορευτική Επιτροπή ανακοινώνει τα αποτελέσματα των εκλογών στον απερχόμενο πρόεδρο και αυτός κινεί την διαδικασία για την κατάρτιση σε σώμα του νέου Δ.Σ. και την παράδοση σ’ αυτό των καθηκόντων.
Άρθρο 18ο
Η Γ.Σ. των μελών αποτελεί το ανώτατο όργανο του Συλλόγου και δεσμεύει με τις αποφάσεις της κάθε άλλο όργανο και κάθε μέλος.
Άρθρο 19ο
Η Γ.Σ. βρίσκεται σε απαρτία αν παρευρίσκονται τουλάχιστον τα μισά συν ένα των ταμειακώς εντάξει μελών. Τα μέλη, που δεν είναι ταμειακώς εντάξει, μπορούν να πληρώσουν τις εισφορές τους την ημέρα της Γ.Σ. και πριν από την έναρξη της. Αν δεν υπάρξει απαρτία στην πρώτη συγκέντρωση, αυτή επαναλαμβάνεται το επόμενο Σάββατο παρόντων του 1/3 των μελών, διαφορετικά το μεθεπόμενο Σάββατο, ανεξάρτητα από τον αριθμό των παρόντων μελών, στον αυτό τόπο. με τα ίδια θέματα ημερήσιας διάταξης, χωρίς νέα επίδοση στα μέλη. Οι αποφάσεις της Γ.Σ. λαμβάνονται με πλειοψηφία, εκτός αν ορίζει διαφορετικά ο Νόμος ή το Καταστατικό. Η ψηφοφορία πραγματοποιείται με ανάταση των χειρών.
Η ψηφοφορία είναι μυστική, όταν πρόκειται για προσωπικά θέματα ή όταν αυτό αποφασισθεί από τη Γ.Σ., ύστερα από πρόταση μέλους της.
Άρθρο 20ο
Εκτός από τις Γ.Σ., τον Νοέμβριο κάθε χρόνο, συγκαλούνται και έκτακτες από το Δ.Σ.. όταν κριθεί αναγκαίο ή αν το ζητήσει έγγραφα το 1/5 των ταμειακώς εντάξει τακτικών μελών ή η Εξελεγκτική Επιτροπή. Η αίτηση αυτή αναγράφει τα θέματα για συζήτηση και πρέπει να υποβληθεί στον Πρόεδρο του Δ.Σ. που υποχρεούται να συγκαλέσει τη Γ.Σ. μέσα σε δέκα πέντε (15) ημέρες από την υποβολή της.
Άρθρο 21ο
ΕΚΛΟΓΕΣ
Για την ανάδειξη Δ.Σ.
Διενεργούνται από την τακτική Γ.Σ. κατά μήνα Νοέμβριο κάθε δεύτερο έτος, για την εκλογή μελών Δ.Σ., Εξελεγκτικής Επιτροπής και αντιπροσώπων για τις ανώτερες συνδικαλιστικές οργανώσεις.
Πριν από την έναρξη της ψηφοφορίας, που είναι μυστική, η Γ.Σ. εκλέγει δια βοής προσωρινό πρόεδρο Γ.Σ. και τρία (3) από τα παρόντα μέλη, που δεν είναι υποψήφιοι για την εκλογή του Δ.Σ., σαν εφορευτική επιτροπή για τη διενέργεια των εκλογών. Οι υποψήφιοι για το αξίωμα μέλους του Δ.Σ., της Εξ.Ε. ή άλλου οργάνου, υποβάλλουν την υποψηφιότητα τους στον πρόεδρο της Γ.Σ. την ημέρα των εκλογών. Σε περίπτωση έλλειψης υποψηφίων, κάθε ένας εκλογέας ψηφίζει ελεύθερα τους κατά την κρίση του κατάλληλους για μέλη των οργάνων της διοίκησης. Αμέσως μετά η εφορευτική επιτροπή ανακοινώνει τα ονόματα των υποψηφίων για το Δ.Σ.. την Εξ,Ε. ή άλλων οργάνων, εποπτεύει την ψηφοφορία, τηρεί ονομαστική κατάσταση των όσων ψηφίζουν και. μετά το τέλος της ψηφοφορίας, προβαίνει στη διαλογή των ψήφων, συντάσσει πρακτικό και ανακηρύσσει τα επιτυχόντα μέλη για το Δ.Σ., την Εξ.Ε. και το άλλα όργανα, τακτικά και αναπληρωματικά.
Για το Δ.Σ. τακτικά μέλη μεν είναι οι πρώτοι επτά (7) επιτυχόντες που έλαβαν τις
περισσότερες ψήφους, αναπληρωματικά δε οι επόμενοι τρεις (3) κατά σειρά
επιτυχίας. Σε περίπτωση ισοψηφίας διενεργείται κλήρωση από την εφορευτική
επιτροπή.
Οποιαδήποτε ένσταση που αφορά τις εκλογές υποβάλλεται στην εφορευτική
επιτροπή, που αποφαίνεται σύμφωνα με τις διατάξεις του Νόμου.
Οι εκλογές μπορούν να γίνουν και έκτακτα από τη Γ.Σ. πριν οπό την εξάντληση της
θητείας του Δ.Σ.. της Εξ,Ε. ή των άλλων οργάνων, αν προκύψουν ανωμαλίες στη
διαχείριση του Συλλόγου ή δεν ανταποκριθούν στα καθήκοντα τους μέλη και εφ’ όσον το ζητήσει αυτό το 1/4 των ταμειακώς εντάξει μελών.
Τα πρακτικά της Γ.Σ. υπογράφονται από το Δ.Σ.. τον προσωρινό Πρόεδρο και τα
μέλη της Εφορευτικής Επιτροπής. Εάν διά τον οποιονδήποτε λόγο αρνηθεί κάποιος.
εξ αυτών που δικαιούνται να υπογράψουν, να θέσει την υπογραφή του, αρκεί η
υπογραφή των υπολοίπων υπό τον όρο ότι υπογράφει ο προσωρινός Πρόεδρος της
Γ.Σ.
ΚΕΦΑΛΑΙΟ Ζ’
ΕΙΔΙΚΕΣ ΔΙΑΤΑΞΕΙΣ
Άρθρο 22ο
Η τροποποίηση του καταστατικού και η διάλυση του Σωματείου αποφασίζεται σε
Γ.Σ., που συγκαλείται ειδικά γι’ αυτό το λόγο.
Στην παραπάνω συνέλευση πρέπει να παρίσταται το 1/2 των ταμειακά εντάξει μελών
και η απόφαση να ληφθεί με πλειοψηφία των 3/4 των παρόντων μελών. Στην
περίπτωση αυτή δεν ισχύουν αυτά που ορίζονται στο άρθρο 19 παρ. β’.
Η διάλυση του Σωματείου επέρχεται, αν ο αριθμός των μελών του μειωθεί κάτω των
δέκα (10) μελών ή αν συντρέχουν οι λόγοι που ορίζονται από τις σχετικές διατάξεις
του Α.Κ. και του Εισαγωγικού αυτού Νόμου.
Διαλυομένου του Σωματείου, τελεί υπό εκκαθάριση και η περιουσία αυτού περιέρχεται στο οικοτροφείο του Ιεροσπουδαστηρίου Χαϊριέ Κομοτηνής.
Άρθρο 23ο
Ο Σύλλογος έχει στρογγυλή σφραγίδα που φέρει κυκλικό ης λέξεις “ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΔΑΣΚΑΛΩΝ ΑΠΟΦΟΙΤΩΝ ΕΙΔΙΚΗΣ ΠΑΙΔΑΓΩΓΙΚΗΣ ΑΚΑΔΗΜΙΑΣ ΘΕΣΣΑΛΟΝΙΚΗΣ Ν. ΡΟΔΟΠΗΣ – Ν. ΕΒΡΟΥ” στη μέση αυτής, ένα βιβλίο, ένα στυλό και την χρονολογία ίδρυσης “1994″.
Άρθρο 24°
Κάθε θέμα που δεν ρυθμίζεται από το καταστατικό και το Νόμο, τακτοποιείται με
απόφαση της Γ.Σ.
Άρθρο 25ο
Για την πραγματοποίηση των σκοπών του Συλλόγου, μπορούν να συσταθούν
διάφορα εκτελεστικά ή συμβουλευτικά όργανα, όπως υπεύθυνοι τμημάτων, ομάδες
δουλειάς κ.λ.π.
Ο τρόπος εκλογής, η λειτουργία και η αρμοδιότητα τους καθορίζονται από το Δ.Σ. ή
τη Γ.Σ. σύμφωνα με το καταστατικό ή τον εσωτερικό κανονισμό λειτουργίας του
σωματείου.
Άρθρο 26ο
Το Δ.Σ. μπορεί να συντάξει εσωτερικό κανονισμό, με τον οποίο θα καθορίζονται
λεπτομερώς τα δικαιώματα και οι υποχρεώσεις των μελών καθώς και ο τρόπος
διεξαγωγής των εργασιών και της εσωτερικής λειτουργίας του Συλλόγου.
Ο κανονισμός αυτός θα ισχύει μετά την έγκριση του από τη Γ.Σ. και την κατάθεση του
στο Πρωτοδικείο Ροδόπης.
Η Γ.Σ. μπορεί να ανακαλέσει ή να τροποποιήσει μερικά ή ολικά τον εσωτερικό
κανονισμό, ο οποίος δεν πρέπει να αντίκειται στο Νόμο ή το Καταστατικό.
Άρθρο 27ο
Το καταστατικό αυτό που περιέχει είκοσι επτά (27) άρθρα, διαβάστηκε, συζητήθηκε
και ψηφίστηκε σήμερα κατ’ άρθρο και στο σύνολο του από τους ιδρυτές και θα ισχύει
από την εγγραφή του Σωματείου στο τηρούμενο βιβλίο Σωματείων του Πρωτοδικείου
Ροδόπης.
Κομοτηνή 23-11-2000
ΑΡΙΘΜΟΣ 319/95
Καταχωρήθηκε σήμερα η τροποποίηση στο Βιβλίο Σωματίων του Πρωτοδικείου Ροδόπης σύμφωνα με την αρίθμ.121/01 απόφαση του Μονομελούς Πρωτοδικείου Ροδόπης